Win-win w relacjach pracownik – firma

Zjawisko „rynku pracownika” przedstawiane jest jako problematyczna sytuacja dla pracodawców. Duża rotacja pracowników nie sprzyja stabilności i zrównoważonemu rozwojowi przedsiębiorstwa. Na ostatniej Konferencji „Zarządzanie w czasach rynku pracownika”, zorganizowanej przez Fundację Qualitas, miałem przyjemność podzielić się z uczestnikami doświadczeniami naszej organizacji w tym obszarze Jak dobrze ugruntowane relacje przetrwają każdą sytuację na rynku Na wstępie chciałbym zaznaczyć, że dzieląc się z Państwem naszymi sposobami na dobre relacje w firmie, przedstawiam to, co sprawdziło się u nas. Rozwiązania ...

Czytaj więcej

MARCO: TURKUSOWA FIRMA XXI WIEKU

Zarządzanie firmą i pracownikami to temat wielu książek i artykułów. Nasz autorski model zarządzania nie jest, co prawda, jeszcze opisany w żadnej książce, ale bardzo chętnie dzielimy się nim podczas szkoleń. Wychodzimy z założenia, że nie wystarczy przekazać komuś suchą wiedzę. Chcemy zaszczepiać misję i wartości, czyli uczyć jak stworzyć fundamenty ponadczasowego przedsiębiorstwa.   Dlatego też na nasze szkolenia wybieramy osoby i firmy, które podzielają naszą wizję i zaangażują się w budowanie czegoś wyjątkowego – swojej firmy. Nasze doświadczenie i system zarządzania łączący podejście partycypacyjne, założenia przywództwa służebnego ...

Czytaj więcej